ROI-calculator
Team opbouwen — of een senior squad huren?
Vergelijk de volledig belaste kosten van een interne squad in uw markt met een Simatech-sprint over dezelfde periode. Alle cijfers in realtime aanpasbaar. Conservatieve cijfers voor 2026.
Uw scenario
6 maanden
12 weken
Typisch voor senior engineers: 10–16 weken in DE/UK, 8–12 weken in de VS.
Tech Lead
1
Senior Full-Stack
2
Mid Full-Stack
1
QA / SDET
1
Scrum Master
1
Totale bezetting: 6
€32.000
Intern · 6 maanden
$693,000
- Maandelijkse volledig belaste kosten$82,500
- Wervingskosten (20 %)$198,000
- Productieve maanden opgeleverd2.1
Simatech · 6 maanden
$414,720
- Maandkosten (2 sprints)$69,120
- Wervingskosten$0
- Productieve maanden opgeleverd6.0
Uw besparing
+$278,280
40 % goedkoper dan intern bouwen in VS — Oostkust over 6 maanden
Levert ca. 3.9 maanden eerder — geen werving, geen inwerkperiode
Wat dit model aanneemt
- • Interne salarissen zijn volledig belast (bruto + ~25 % werkgeverslasten + benefits + apparatuur + overhead).
- • Wervingskosten aangenomen op 20 % van eerstejaarssalaris (typisch bureau-tarief).
- • Productiviteits-ramp: 25 % in maand 1, 60 % in maand 2, 100 % vanaf maand 3.
- • Simatech levert vanaf sprint 1 op 100 %, geen wervingsvertraging, geen benchkosten.
- • Valutakoersen zijn conservatieve ronde getallen — daadwerkelijke kunnen ±5 % afwijken.
Cijfers overtuigend? Test ze in een scoping-sprint van één week.
Wij komen terug met een vaste prijs voor uw specifieke bouw — zodat u appels met appels vergelijkt, niet schattingen met aannames.